公然侮辱 - 法律

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8個同事一起工作
但A會因為心情起伏亂罵人
罵我白痴 怎這麼笨 之類
其他同事都有聽到
但我沒錄音
請問如果我告他
同事是否有當證人的義務呢
謝謝

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All Comments

Andrew avatarAndrew2016-01-14
有但是同事可以忘掉 分心記憶不清 等等
Adele avatarAdele2016-01-14
也可以專心工作到忘我沒聽到
Margaret avatarMargaret2016-01-18
8個同事都在同一個公共空間約50坪
但天天罵 有時罵旁邊會有一個人在
這位同事有當證人的義務嗎
Hardy avatarHardy2016-01-22
因為這人跟罵我的人比較好
Hazel avatarHazel2016-01-25
你就寫給法院傳他吧 只是回來之後會多一個人罵你 以此類推
Damian avatarDamian2016-01-27
抱歉噓錯
Linda avatarLinda2016-01-29
以在場之人都可以傳 喔
Kristin avatarKristin2016-02-02
怕他說不知道不曉得沒聽到= =
Belly avatarBelly2016-02-05
你可以傳啊,但除非你確信證人和你一樣討厭A,不然
其他人裝死的話你也不能拿他怎樣。除非你又有辦法證明
Elvira avatarElvira2016-02-07
他證言忘記或沒聽到是偽證,但太難了。
Bethany avatarBethany2016-02-12
你在法庭,不就是已經告了
Victoria avatarVictoria2016-02-13
如果常常這樣,就隨時準備錄音器材處理.
Rosalind avatarRosalind2016-02-15
推樓上,多準備幾天總會錄到
Doris avatarDoris2016-02-20
這就牽涉到你舉證的能力和詰問的技巧了
Aaliyah avatarAaliyah2016-02-25
笨蛋是個形容詞,總有個形容的主體吧 說沒指名道姓是
Elma avatarElma2016-03-01
常見的辯詞啊 但只要他足以讓大家知道是在說你 不就行了
朝這方面思考看看應對的策略吧 流於情緒對你自己沒好處
Catherine avatarCatherine2016-03-04
那就找律師吧
Elvira avatarElvira2016-03-09
建議蒐集好證據再說,以免告人不成反被告。
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2016-03-10
既然某同事一天照三餐罵你,要蒐集證據應該不難的。
Daniel avatarDaniel2016-03-12
為何沒先向上司或老闆反應?