因公受傷如何理賠 - 法律

我因為工作時 受傷 右手食指斷成三節
指甲部位接不回
我想請問 因我沒有勞健保 團保
受傷後 老闆 一開始給我一萬 支付我的醫藥費
後面支付我一個月的薪水
他提出 一個月5千元 給付一年
以我受傷程度 我可以要求理賠多少 ??
因工作受傷所適用的法規為

http://law.moj.gov.tw/LawClass/LawAll.aspx?PCode=N...
勞動基準法 第 七 章 職業災害補償 第 59 條
勞工因遭遇職業災害而致死亡、殘廢、傷害或疾病時，雇主應依左列規定予以補償。但如同一事故，依勞工保險條例或其他法令規定，已由雇主支付費用補償者，雇主得予以抵充之：
沒有勞保團保.則全數由公司負責賠償
一、勞工受傷或罹患職業病時，雇主應補償其必需之醫療費用。職業病之種類及其醫療範圍，依勞工保險條例有關之規定。
給我一萬 支付我的醫藥費
所需的自費藥材.病房差額.應由公司支付
二、勞工在醫療中不能工作時，雇主應按其原領工資數額予以補償。
後面支付我一個月的薪水
他提出 一個月5千元 給付一年
所謂不能工作係指
1.受傷未痊癒期間不能從事原有工作內容
2.不能從事公司所指派可替代性工作.如接電話.倉管等
手傷期間可從事簡易工作

3.則應依受傷其原有薪資全屬支付
三、勞工經治療終止後，經指定之醫院診斷，審定其身體遺存殘廢者，雇主應按其平均工資及其殘廢程度，一次給予殘廢補償。殘廢補償標準，依勞工保險條例有關之規定。
http://www.bli.gov.tw/sub.aspx?a=jD65AlL6Ueg%3d
失能給付標準（102年8月13日起適用） 第 二十四 頁

11-9 一手食指殘缺者。
一、「手指殘缺」係指：（一）拇指由指節間關節以上切斷者。（二）其他各指由近位指節間關節以上切斷者。
屬 十一 等失能給付 160 日.因職業災害家給 50 % 為
240 日 = 8 個月
1. 這是指有傷到食指骨頭部份.

2. 公司應支付受傷前月薪全薪 * 8 個月失食指失能
補償金

我因為工作時 受傷 右手食指斷成三節
指甲部位接不回
我想請問 因我沒有勞健保 團保
受傷後 老闆 一開始給我一萬 支付我的醫藥費
後面支付我一個月的薪水
他提出 一個月5千元 給付一年
以我受傷程度 我可以要求理賠多少 ??
你好~
你的情形應屬職災
至於可以要求理賠多少 應該要看相關資料而定
如有疑問可私下來電討論
參考:
首席理賠100 招/痞客邦