為什麼薪資會倒退 - 法律

By Kumar
at 2012-01-25T00:00

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...完全搞不懂......外銷額每年成長...企業營業額....外銷隨然成長慢了點但是還是增加阿.....那為什麼薪資可以倒退10幾年..因該薪資最多也是成長緩慢..怎麼可能倒退.真係難懂..有沒有學經濟的大大可以解惑一下...Showmore

Tags: 法律

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By Dora
at 2012-01-25T08:44

你好你可以參考我的答案我覺得應該還蠻正確的這是一般雇主的算法因為這幾年政府轉加在企業主的身上現在會再轉加在雇員身上我舉例說明這幾年加在企業主身上的勞保健保6%退休金以17880來說事是要幫雇員分擔近約3000加上去=20880而且這是最低的喔另外被縮減的工時當初月休4日變6日現在逐漸轉成8日但4天的時間是企業主吸收嗎??當然會轉嫁到勞工但是不能幫大家減薪所以會凍薪日後請新進人員就會把起薪定低一點其實這些工時勞退健保等加回去所以�

By Ivy
at 2012-01-27T06:23

因為人變多需求增加被缺工只有那些所以變成低薪也能請到員工...Showmore

By Ivy
at 2012-01-25T10:14

薪資不會成長的原因是:複製(copy)變容易了,擁有大量複製能力的人,才能得到錢,學過經濟的人都知道"價格是由供需平衡"所決定的,例如:1.畜牧業發達後,"複製動物"變容易了,牧人富了,原本富有的獵戶便窮了2.農業發達後,"複製食物"變容易,員外變多了,牧人就不那麼行情看俏了3.工業發達後,機器設備讓"複製成品"變容易,工廠老闆富了,工人的生產者剩餘被剝奪了4.教育制度讓人才複製變容易,教育機構年年賺錢,流浪教師則變多了5.當大��

By Zanna
at 2012-01-29T06:10

1.以前物價成長1年2%~~通膨1%~~加起來付出去3%~~收進來的薪資成長7%~~那就是說收入一年成長3%現在物價成長1年5%~~通膨3%~~薪資成長1年不到3%~~每年都是-5%你說是不是負成長2.計算要以通膨~~物價成長~~~這是付出去部分的成長~~再減掉薪資成長~~這是收進來的部分~~兩者相減就知道是正是負企業營收成長不等於員工薪資成長外銷成長不等於員工薪資成長你是先假設公司賺錢也會按一定比例分給員工!但這是錯誤的假設!因為企業成長~~公司未必會按成長比例分給��

By Ina
at 2012-01-29T23:35

現實問題可以跟你說.你看喔!之前未開放外勞來台工作.上會上只要肯做不怕沒飯吃.現在外勞來台工作.很多青少年都沒事做.以前看護可以做到買2-3東房屋而在看護都沒工作.還有老員工不退休.新社會年輕人有工作ㄇ?還有外勞一個人ㄉ薪水可以請1-2個工讀生.所以經濟都被政府亂搞這是一個無言ㄉ社會.

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