物流業責任制疑問20點 - 法律

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我想請問物流業適用責任制嗎?上一份工作待的是物流.週一~週六都要上班.只休星期天.朝八晚五.常常加班忙的時候一個禮拜至少4天都要6.7點才能下班..問題來了.我記得法令上說一個月超過多少小時還是得給加班費算一算照我們這種加班法.老早就超過了.不過廠長一句話.責任制沒有加班費就沒下文了.請問這樣是否違法了.要檢舉的話該如何檢舉問題2.公司的工作性質是物流業.進貨.撿貨.出貨.出貨是委外.廠長有一次說過.公司的設施不符合物流作業環境.廠

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Edith avatarEdith2011-05-25
勞委會公告責任制工作共三十六種經最高法院97年台上字第1667號判決,並依勞基法施行細則第50條之1之規定,將勞基法第84條之1適用人員為明確之定義目前勞委會公告責任制工作共三十六種:包括首長、主管以及獲有配車人員的駕駛、廣告業經理人員、資訊服務業僱用的經營管理主管人員,以及系統研發工程師與維護工程師、航空公司空勤組員、保全業中的保全人員、電腦管制中心監控人員、外勤保險業務員、不動產經紀人、手術室、急診室等醫事及技�