關於勞保投保年資相關問題? - 法律
By Edward Lewis
at 2014-09-28T00:00
at 2014-09-28T00:00
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請問:有人懂勞保的嗎??
我老公63年次,一直都是繳國民年金,他的健保則是依附在我農保的眷屬名下問題1.如果現在老公加入勞保划算嗎?是否要投保滿25年才可以領退休金(保險金)?2.如果投保沒有滿25年,那所繳去的保費跟公司提撥6%是不是就領不到?3.表示現在投保就只有工作造成的意外跟醫療用的到??4.如果我小孩要依附在他名下,需要準備甚麼資料?(因我可能二度就業,農保可能就被迫要停掉了)
謝謝回覆^_^
Update:
我先生原本有農保~因孩子跨去就讀牽戶口而退出農保~現在因為某些原因也無法再加入農保
Update 2:
對了~勞保最低投保金額是繳多少?健保費?提撥的6%金額又是如何計算?
Update 3:
王哥~所以我老公的狀況是??看不太懂你打的...有白話一點的嗎??
Update 4:
「投保25年」與我們無關??
我老公63年次,一直都是繳國民年金,他的健保則是依附在我農保的眷屬名下問題1.如果現在老公加入勞保划算嗎?是否要投保滿25年才可以領退休金(保險金)?2.如果投保沒有滿25年,那所繳去的保費跟公司提撥6%是不是就領不到?3.表示現在投保就只有工作造成的意外跟醫療用的到??4.如果我小孩要依附在他名下,需要準備甚麼資料?(因我可能二度就業,農保可能就被迫要停掉了)
謝謝回覆^_^
Update:
我先生原本有農保~因孩子跨去就讀牽戶口而退出農保~現在因為某些原因也無法再加入農保
Update 2:
對了~勞保最低投保金額是繳多少?健保費?提撥的6%金額又是如何計算?
Update 3:
王哥~所以我老公的狀況是??看不太懂你打的...有白話一點的嗎??
Update 4:
「投保25年」與我們無關??
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法律
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By Ingrid
at 2014-10-02T00:07
at 2014-10-02T00:07
1 農民健康保險，只有生育給付、身心障礙給付、死亡給付三種，因屬終身保險型制度，所以，沒有老年給付。又一旦不符合投保資格，也不能請領死亡喪葬津貼
2 政府為照顧老年農民，另行制頒「老年農民福利津貼暫行條例」，每月發給福利津貼7000元〈簡稱老農津貼〉，注意：
(1) 訂有排富條款，並非老農都可以領取
(2) 勞保的老年給付與老農津貼，僅能擇一請領
3 農民健康保險：月投保金額為10200元X費率2.55%X自付比率30%=每月自付保險費299元
農會投保健保：月投保金額為22800元X費率4.91%X自付比率30%=每月自付保險費336元
勞工保險：
1 勞工保險之分類與給付種類：
一、普通事故保險：區分生育、傷病、失能、老年及死亡五種給付
二、職業災害保險：區分傷病、醫療、失能及死亡四種給付
勞工保險投保單位區分：
一、有固定雇主，由雇主申報投保
必須附加就業保險〈提供：失業給付、提早就業獎助津貼、職業訓練生活津貼、失業給付期間健保費補助、育嬰留職停薪津貼〉
雇主另外必須提繳勞工退休金〈不得在勞工薪資中扣取〉
二、無固定雇主，參加職業工會為會員，由職業工會申報投保
2 保險費：
(1) 雇主投保者：
一、勞工負擔：
勞保=月投保薪資X費率〈普通事故保險8.5%+就業保險1%〉X自付比率20%
健保=月投保金額X費率4.91%X自付比率30%
二、雇主負擔：
勞保1=月投保薪資X費率〈普通事故保險8.5%+就業保險1%〉X負擔比率70%
勞保2=月投保薪資X職業災害費率？%
健保=月投保金額X費率4.91%X負擔比率60%X人數〈勞工1+平均眷屬0.7〉
勞工退休金提繳=月提繳工資X最低提繳率6%
勞健保各10%保險費由政府負擔
(2) 職業工會投保：
會員負擔：
勞保=月投保薪資X費率〈普通事故保險8.5%+職業災害保險？%〉X自付比率60%
健保=月投保金額X費率4.91%X自付比率60%
勞健保各40%保險費由政府負擔
子女未滿二十歲或年滿二十歲仍在學就讀且無職業，可以自行選擇依附父親或母親名下，以眷屬身分投保健保，健保保險費與被依附者相同，由被依附者負責繳納。子女依附投保，有身分證之子女，僅需身分證影本；無身分證之子女，戶口名簿影本；滿二十歲之子女，另需附繳蓋有註冊章之學生證影本
3 老年給付：
(1) 依據勞工保險條例第五十八條：
一、51年次以後出生者，老年給付之請領年齡，一律都是65歲，給付沒有投保年資限制，也不限制請領時是否仍在投保中
二、依保險年資區分：
(一) 保險年資合計滿十五年者，請領老年年金給付
老年年金給付=平均月投保薪資X保險年資X給付率1.55%
此項老年年金給付，可以提前五年請領，但每提前一年，月給付會減少4%
(二) 保險年資合計未滿十五年者，請領老年一次金給付
老年一次金給付=平均月投保薪資X給付月數〈1個月X保險年資〉
平均月投保薪資：加保期間最高六十個月之月投保薪資予以平均計算
勞工退休金：
是雇主給付勞工老年以後的養老金
勞工退休金條例強制雇主按勞工月提繳工資、最低提繳率6%、按月提繳、存入勞保局設立之勞工個人退休金專戶。等於每一位雇主必須提前、分期發給退休金，只是暫存勞保局，且不受更換雇主影響。等勞工年滿六十歲，自行向勞保局請領〈中途死亡者，由眷屬領回〉
國民年金：
是沒有投保勞保、農保、公教保、軍保的國民，一律都要參加的社會保險制度
勞保、農保因故中斷投保，會自動納入國民年金保險，等到再加入勞保、農保後，國民年金就會自動退保
自付保險費=月投保金額〈目前為17280元〉X費率7.5%X自付比率60%=778元
健保：有配偶者，依附配偶，以眷屬身分投保；無配偶者，自行前往戶籍地鄉鎮市區公所，以第六類地區人口身分投保，每月自付保險費749元
有勞保的投保年資，也有國民年金的投保年資，屆時，兩種保險都可以請領老年給付，分別計算後，再合併發給
國民年金之老年年金給付=月投保金額X保險年資X給付率1.3%
2014-09-28 06:46:18 補充：
目前基本工資為19273元，第一級月投保薪資為19273元，第一級月投保薪資會隨基本工資調高變更月投保金額
勞保、勞工退休金、健保，在基本工資至43900元之區間內，三者金額相同
雇主投保者，是由雇主申報月投保金額；職業工會投保者，依該工會核准最低月投保金額起，申報月投保金額
2014-09-28 21:01:52 補充：
回答區，可輸入字數已滿，無法再輸入
第一段是談農保限制，第二段是談勞保，第三段是談勞工退休金，第四段是談國民年金。整篇回答是針對你們的狀況而言。每個人狀況不同，「投保25年」之規定，與你們無關，逐項慢慢看，用基本工資帶入公式計算，就會產生你要的數據
By Steve
at 2014-10-02T22:47
at 2014-10-02T22:47
侸厑偍劈亯
By Audriana
at 2014-10-01T22:58
at 2014-10-01T22:58
勞保年資滿15年, 才可以月領老年給付
如果期望月領老年給付
到他可以請領老年給付時, 還需要累計多少勞保年資?
現在加入勞保, 適用新制勞保退休制度
公司每月提撥6%到勞工個人退休金專戶
不管勞保年資多少, 等勞工滿65歲時, 才可以提領個人退休金專戶內的錢
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