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公司幫員工投保勞保問題 - 法律

Kelly avatarKelly · 2017-03-15

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朋友兒子最近找了新工作，公司加上老闆約有5,6人。公司有勞保，但只有老闆和老闆娘投保。其餘員工都未投保。

同事回答說，為了節稅，老闆和老闆娘各設立一家公司擔任負責人。所以公司員工名義上可以分成二家公司的員工。所以就達到五人以下不需投保的條件。勞保就請他們自己想辦法。

請問這說法成立嗎？

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All Comments

Steve avatarSteve2017-03-19
勞工要是接受,那.....出事情就不要靠背沒有失業給付啦.
Regina avatarRegina2017-03-20
那請問，公司這種做法合法嗎？
Noah avatarNoah2017-03-23
五人以下無強制性,但就業保險一定要保
Joe avatarJoe2017-03-27
老鴇局如是說....
比較有趣的是,當勞工自願加保時,雇主得否拒絕?
Lauren avatarLauren2017-03-29
而且,假如沒猜錯,你們家老闆跟老闆娘是 互為勞工
Hardy avatarHardy2017-03-31
老闆是老闆娘的公司的勞工,老闆娘是老闆公司的勞工
他們夫妻倆自己爽自己的......不把正勞工算進去...
Oliver avatarOliver2017-04-05
換工作吧
Sandy avatarSandy2017-04-07
你都知道他們為了規避法規這樣做了還要待下去嗎...
Emily avatarEmily2017-04-09
互為員工,這樣子健保費可以壓低(負責人是18萬級距)
Skylar DavisLinda avatarSkylar DavisLinda2017-04-14
所以才說他們夫妻倆 "很會算"
Charlotte avatarCharlotte2017-04-18
合法，但快逃
其實如果出事賠不了就倒閉，這種公司不要待
Hedy avatarHedy2017-04-21
只是出意外沒得領勞健保的理賠而已
Tristan Cohan avatarTristan Cohan2017-04-22
不合法 有成立投保單位就都要保 不能選擇性有的保有的不
Blanche avatarBlanche2017-04-25
謝謝大家的回答。所以是只要公司有勞保，就算五人以下也是
強制納保嗎？
Thomas avatarThomas2017-04-30
五人以下不強制,但是這間公司本身就是投保單位,沒有理
Jack avatarJack2017-05-03
由以前面內容說不處理,所以這間公司出問題後,如果無法
如期賠付會掰掰,另外勞保年金與勞退很重要,自己去外面
工會投保是沒有勞退的,心理不擔心嗎?
Rosalind avatarRosalind2017-05-06
其實去勞保局查就知道這家公司有沒有辦理投保單位登記
反正很明顯的,就像上面推論的,2家公司只有配偶投保
Noah avatarNoah2017-05-07
幫勞工投保? 勞保雇主要負擔.....:D
Wallis avatarWallis2017-05-11
勞工保險條例第十條 各投保單位"應".... XD
Ingrid avatarIngrid2017-05-14
類似的有第七條 常有老板當沒看到的 = =
Tom avatarTom2017-05-15
簡單說就是只要成立的投保單位就是至死方休 XD
Kumar avatarKumar2017-05-18
謝謝回答。抓重點問，公司確定有勞保，但只有老闆和老闆娘
有納保。公司的回應是，五人以下公司沒義務一定要幫員工投
保。想問的是，公司有違反勞基法嗎？
Hedwig avatarHedwig2017-05-20
如果有投保單位，就違反勞工保險條例，否則無
Belly avatarBelly2017-05-22
老闆的勞保不一定在公司，可能在其他公司工會，不一定
有投保單位
Franklin avatarFranklin2017-05-22
早安朋友的兒子。天冷記得加件外套