勞保死亡給付的問題... - 法律

大概有3年的勞保累計...都是斷斷續續的...以前在選勞保新制還是舊制的時候...是選新制的...
表示勞保在 98 01 01 以前就有投保過

可是他目前沒有工作...可是他是生病的好久之前就沒有在工作了...
表示生病時在繳國民年金

他這樣子...如果不小心往生了...我們還可以去申請勞保的死亡給付嗎...!!?
這樣已與勞保沒關係.不能申請勞保的各項給付.只能申請
國民年金喪葬津貼 17280 元 * 5 個月與遺屬津貼

還有還有...如果找一公會加入.可是跟自己的職業不一樣...或是沒有工作的人...在八大行業上班...而沒有勞保的人...
一. 如果沒有工作而加保職業工會自屬掛名寄保.依法不符.日後
不能申請勞保各項給付.所繳保費不予退還
二 . 如果有在從事臨時工作.或作手工藝.或作地攤.小吃麵攤而
加入相關公會則屬可行
三. 依據 大法官 609 條釋憲案解釋.
1. 沒勞保時生病留有病歷

2. 之後加入勞保從事勞動工作
3. 加保之後的 傷病 (住院).失能 ( 殘廢 ). 死亡 .老年.是都可以
申請給付的
4. 要有工作能力的證明.表示加保時身體狀況足以從事該工會
所定行業別的內容
5. 應俱有該工會鎖定行業別的技能知識

6. 應俱有從事工作的事實與證明
7. 申請各項給付時勞保局可能派員訪查
8. 如俱有上述內容自可給付勞保

參考法源 ;
勞委會網站 :

http://laws.cla.gov.tw/Chi/NewsContent.asp?msgid=7...
資料性質：規則(§159,II,2)公發布日：095.05.18文　　號：0950025649發布機關：行政院勞工委員會法規名稱：勞工保險條例第53條摘　　要：：勞工保險條例第53條 核釋勞工保險條例第53條第1項所稱「身體遺存障害，適合殘廢給付標準表規定之項目」，係指被保險人於保險有效期間發生殘廢事故，依司法院釋字第609號解釋意旨，勞工保險條例第19條第1項規定就保險事故發生之原因係於何時存在未有明定，故被保險人於實際從事工作並依法參加勞工保險後，因加保前之傷病致保險有效期間身體遺存障害，符合勞工保險殘廢給付標準表規定之項目者，得依規定請領殘廢給付。至於被保險人加保前之殘廢，自不予給付。被保險人加保前之殘廢，於保險有效期間殘廢程度加重者，依殘廢給付標準表應核定之殘廢給付日數，應扣除加保前原已殘廢部分依殘廢給付標準表規定之給付日數。
本解釋自中華民國95年5月20日生效
大法官 609 條釋憲令亦適用於傷病給付.死亡給付.老年給付
圖片參考：http://imgcld.yimg.com/8/n/AE03545486/o/1611070100...

1:媽媽目前沒有勞保就無法申請任何有關的勞保給付!
2:加保在職業工會的勞工,都是無一定雇主,只要臨時工作屬性符合工會就可加保!
高雄市幼兒托育職業工會部落格http://tw.myblog.yahoo.com/frguo2005%E5%8D%94%E5%8...
有疑問可在部落格留言:

不是在勞保在保狀態中的就不能申請死亡給付
勞保掛在工會就等於是有投勞保自然有需要請領給付時就可以辦
但掛名投保這個...又是另外一件事