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公司不退健保費用有構成侵占罪嗎? - 法律

Valerie avatarValerie · 2010-02-09

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去年因為失業有申請補助,政府有補助我6月份跟7月份的健保費用,而我6月份開始上班了,但公司還是依然從薪資中扣除健保費用,期間我有向公司管理部反應,但公司表示沒有收到健保局通知,直到我去年底離職向健保局詢問,明確告知我要向公司要此筆錢回來,所以我想請問,公司這樣有沒有構成侵占罪????那如果我在跟公司反應後,公司在今年有退還給我了,但我還可以告公司侵占嗎?因為侵占是事實!!...Showmore
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Lauren avatarLauren2010-02-12
向勞保局詢問後才能做決定，既然勞保局告知要把這筆錢要回來，請依正常途徑到勞工局申訴請公司歸還該屬於你的薪資。就像你說的，公司可以說它沒有收到通知，所以不知情，建議還是藉由公權力幫你豬回該有的權益。如果公司已經把錢歸還，這部分應可構成私下和解，建議把詳細內容記錄下來，人事時地物~誰把錢還給你(如非雇主請出示委託書)、事由、詳細時間、地點、歸還金額款項等等，請雙方簽名蓋章以免日後糾紛。若要再告他...請三思而