勞保年金請領資格 - 法律

By Dorothy
at 2012-04-22T00:00

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我是53年次的，勞保年資是23年，
依現行法規需年滿65歲才可申請月領年金，
是否60歲可扣20%請領月領年今?
Update:
以此資格是否可領一次金?
Update 2:
TO郭理事長：可是其他兩位都說可以60歲提前領，請問你說的"以後"是多久以後呢?

Tags: 法律

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By Mary
at 2012-04-26T14:07

1 勞工保險條例第五十八條：
第一項年滿六十歲，保險年資合計滿十五年者，請領老年年金給付
第二項 97年7月17ㄖ之前有保險年資者，於符合下列規定之一時，除依前項請領老年給付外，亦得選擇一次請領老年給付，經核付後不得變更：
一、參加保險之年資合計滿十五年，年滿五十五歲退職者
二、在同一投保單位參加保險之年資合計滿二十五年退職者
三、參加保險之年資合計滿二十五年，年滿五十歲退職者
第五項第一項老年給付之請領年齡，於97年7月17ㄖ修正之條文施行之ㄖ起，第十年提高一歲，其後每二年提高一歲，以提高至六十五歲為限
2 勞工保險條例第五十八條之二：
第二項被保險人保險年資滿十五年，未符合第五十八條第一項及第五項所定請領年齡者，得提前五年請領老年年金給付，每提前一年，依前條規定計算之給付金額減給百分之四，最多減給百分之二十
3 由上述法規，五十三年次出生者，請領老年年金給付需年滿六十五歲，但可以提前至六十歲時申請，只是每月領取的金額會減少百分之二十
平均月投保薪資：加保期間最高六十個月之月投保薪資予以平均計算
老年年金給付=平均月投保薪資X保險年資X1.55%
減額給付=老年年金給付X〈100%-4%X5年〉
4 目前保險年資已二十三年，即97年以前有保險年資，再投保二年〈保險年資25年，年齡也滿50歲〉即可依58條第2項申請一次請領老年給付
平均月投保薪資：退保之當月起前三年之實際月投保薪資平均計算
保險年資前15年，每滿一年按平均月投保薪資發給一個月，後十五年每滿一年發給二個月，最高以四十五個月為限
5 一次請領老年給付，在60歲之前只計算保險年資30年，最多可領〈43900元X45個月〉1975500元，如有其他用途，另當別論，否則存在銀行領利息實在很少。老年年金給付沒有投保年資限制，通常約領取8~9年，就會超過一次請領的總數，活的越久領的越多