法律勞保與雇用外籍幫傭洗碗 - 法律Dorothy · 2011-11-20Table of ContentsPostCommentsRelated Posts我想請問一下我們公司位於新竹市一家很有名的日式料理員工大約15人左右上下班有打卡但是老闆沒有為我們加保反而是每個月提供1000的補助甚至還會拖薪水有員工4個月沒領到薪水的...要去哪裡檢舉?另外公司人手不足時老闆會叫她家裡的外籍幫傭來幫忙洗碗直接打給地方分局她們會過來查看嗎?可以在外籍勞工來幫忙洗碗時錄影下來檢舉嗎?有人告訴我這些問題可以去哪裡檢舉盡量是E-MAIL或是打通電話就可以的法律All CommentsValerie2011-11-21匿名版大你好...問題一...員工大約15人左右上下班有打卡,沒有為我們加保反而是每個月提供1000的補助..員工五人以上既屬於強制投保,雇主已違反勞保法,健保法,就業保險法,勞退金條例..前述可按例分別處分雇主,縱然雇主有補助一千元依然違反前述法規.問題二...甚至還會拖薪水有員工4個月沒領到薪水的...勞動基準第27條雇主不按期給付工資者,主管機關得限期令其給付。(四個月工資未領取,建議速提出申訴追討工資後,另詢新工作吧.)問題三...公司人手��Related Posts台北市的房子現在可以買嗎?賣黑木耳要執照嗎?四題公民的題目,請各位幫幫我吧!校規規範(20點)-->請教法律方面的專業人士路人闖紅燈擦撞到
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