勞工特休是否可依小時請假 - 法律

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By Connor
at 2014-01-09T00:00

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如題:勞工是否可以小時請假而非一次請就半天(4小時)或一天,因小朋友狀況多時,有時往往只要請個1小時或2小時請可以處理好的,往往都得浪費假,請問有人可以幫忙解答嗎?
Tags: 法律

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By Quintina
at 2014-01-09T19:00
除非你們公司規定可以,詳下文
發文單位:內政部發文字號:(76)台內勞 字第 469940 號 函發文日期:民國 76 年 01 月 15 日資料來源:勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(81年10月版)第 189 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(84年10月版)第 251 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(86年4月版)第 262 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(87年5月版)第 266 頁
勞動基準法規彙編(96年7月版)第 270 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(89年1月版)第 293 頁
勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(90年6月版)第 324 頁相關法條: 勞動基準法 第 38 條 ( 73.07.30 ) 要  旨:特別休假時間計算以日為原則 全文內容:勞動基準法第三十八條規定之特別休假,原則上以日為計算單位,
關於建議「公營事業機構勞工特別休假時間准以小時計算」乙案,得由事業
單位依實際需要明訂於工作規則中報准後公開揭示。
2014-01-09 10:34:47 補充:
發文單位: 內政部
發文字號:(76)台內勞 字第 469940 號 函
發文日期:民國 76 年 01 月 15 日
資料來源:勞動基準法暨附屬法規解釋令彙編(81年10月版)第 189 頁
相關法條:勞動基準法 第 38 條 ( 73.07.30 )
要  旨:特別休假時間計算以日為原則

全文內容:勞動基準法第三十八條規定之特別休假,原則上以日為計算單位,
關於建議「公營事業機構勞工特別休假時間准以小時計算」乙案,得由事業單位
依實際需要明訂於工作規則中報准後公開揭示。

是責任保險或傷害保險?

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By Linda
at 2014-01-09T00:00
甲公司與乙運輸公司訂立契約約明乙運輸公司運送甲公司員工上下班並約明乙運輸公司必須為甲公司員工投保請問 ...

倘遇每年汽車,致逾期檢驗可否免罰?

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By Faithe
at 2014-01-09T00:00
倘遇每年汽車,致逾期檢驗可否免罰?

紅牌重機車禍問題...折舊問題

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By Faithe
at 2014-01-09T00:00
12月時發生車禍...目前還沒跟對方和解對方雙黃線大迴轉撞到我車子幾乎全毀我騎大型重機
當時有報警也有拍照 ...

訴狀,手機因更新造成死機,使用法條?

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By Olive
at 2014-01-09T00:00
訴狀,手機因更新造成死機,使用法條?
  去年宏*電(HxC)因韌體更新,造成手機資料消失,整機也因為飛航�� ...

法律問題妨害風化跟賭博罪

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By Charlie
at 2014-01-09T00:00
第234條意圖供人觀覽,公然為猥褻之行為者,處一年以下有期徒刑、拘役或三千元以下罰金。意圖營利犯前項之罪 ...