外籍人士在台工作及課稅問題 - 法律

By Andy
at 2010-07-03T00:00

Table of Contents

1. 如果外籍人士並無來台工作證, 是否就是所謂的非法工作者? 對企業及當事人會有什麼罰則? 請提供法規條文。
2. 課稅部份：
(1) 如果沒工作證, 企業是否還要代課稅?
(2) 請說明代扣繳之相關規定(ex.扣幾%? 如何申報?....)
請專業的大大, 針對上述的每一個問題都要詳細說明喔! 感謝~

Tags: 法律

All Comments

By Caroline
at 2010-07-06T10:21

你沒有說明外籍人士來台是以何種名義?
如果是一般的外籍配偶有居留證就等於有工作權是不必要工作證的 ( 現在也不發給工作證了) ~~
( 1 ) 如果是以短期探親或是觀光名義來台工作或是逃跑外勞就等於是非法打工 ~~ 那外國人會違反就業服務法 43條 : 會處罰3~15萬雇主方面僱用非法外籍人士會違反就業服務法57條 : 會處罰15~75 萬 ~~ 既然是非法了當然是無法報稅也不能代課稅啊 !!
( 2 ) 代扣繳之相關規定:
有分「中華民國境內居住之個人」與「非中華民國境內居住之個人」:
(一) 下列兩種人是屬中華民國境內居住的個人：
1. 在中華民國境內有住所，並經常居住中華民國境內者。
2. 在中華民國境內無住所，而於一課稅年度內在中華民國境內居留合計滿183天(含)以上者（一課稅年度係指自1月1日起至同年12月31日止）。
(二) 不屬前項所稱的個人，即為非中華民國境內居住的個人。
外籍勞工在我國境內取得之各類所得應如何辦理扣繳？
(一) 外僑(含外籍勞工)於一課稅年度內(自1月1日起至同年12月31日止)在華居留日數未滿183天者，其有中華民國來源之扣繳所得，由扣繳義務人依各類所得扣繳率標準第3條規定就源扣繳；住滿183天者，則屬中華民國境內居住之個人，扣繳義務人應依各類所得扣繳率標準第2條規定辦理扣繳。
(二) 外僑來我國居住，其所取得之我國來源所得，扣繳義務人可就護照或居留證所載居留期間判斷，其屬因職務或工作關係核准於一課稅年度內居留滿183天者，自始即可按中華民國境內居住者之扣繳率扣繳；如護照簽證所載居留期間未滿183天者，或外僑未提供上開證件以證明其在一課稅年度將居留 183天以上者，扣繳義務人應按非中華民國境內居住者之扣繳率扣繳。
(三) 外僑在同一課稅年度中若已按非居住者適用之規定稅率納稅離境，嗣後在當年度再度來華，合計居留日數已滿183天者，應改按居住者適用
之規定稅率，重新核算該年度之應納稅額，至於前已繳納該年度稅款，可以退抵。
(四) 外僑持護照或居留證，自始即按居住者扣繳率扣繳者，如同年度離境不再來華，其一課稅年度在我國境內實際居留天數合計不滿183天者，再依「非居住者」扣繳率核計其扣繳稅額，就其原扣繳稅額之差額補徵。
~~ 簡單的說就是如果有當年度住滿183天就照一般計算即可
如果未滿183天薪資未滿25920元的話就每個月扣繳6%
如薪資滿25920元就必須繳18%~~
其他不了解再問吧 !!!

By Andrew
at 2010-07-05T03:26

Q：為何在www.orseek.com 刊登外師及專業外國人職缺及求才廣告，可以快速找到世界各地的專業海外工作者及外籍英語教師？
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By Connor
at 2010-07-04T21:58

1.不一定…「就業服務法」第48條規定的三款人不需申請工作許可、另「雇主聘僱外國人許可及管理辦法」第4條、第5條規定之外國人取得入國簽證視為工作許可、及勞委會另有函示停留14日以下者免申請工作許可.
以上之外國人均無需另外申請工作許可，即可合法工作.
　
若非上述情形則有違反就業服務法第43及第44條而依同法第68及63條論處
2010-07-06 09:27:43 補充：
2. 課稅部份：
(1) 如果沒工作證, 企業是否還要代課稅?
依規定當然要，稅法規定的是有所得就要課稅，扣繳義務人給付有扣繳事項所得時需扣繳，並沒有分合法工作者及非法工作者。
　　但，相關主管機關會依國稅局資料調查，若發現有給付外國人薪資而未申請工作許可情事時，將請雇主提出說明，屆時若無合理之說明，將因違反就業服務法而遭受裁罰。
(
2010-07-06 09:27:52 補充：
2) 請說明代扣繳之相關規定(ex.扣幾%? 如何申報?....)
　　因免申請工作許可之情況太多為短期入境需求，未合法申請工作證者，亦無從判斷外國人停留期間是否會超過183天而為稅法上所稱之居住者，故推定為非居住者，應於給付所得後10內繳納扣繳稅款並申報扣繳..非居住者之薪資所得扣繳率為18%..詳所得稅法88及92條與各類所得扣繳標準第3條.

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