惡質老闆不願依勞基法支付資遣費 - 法律

我的情形是我於75/3/11到任.76/7/1離職.77/7/1回任目前的工作至今.本人任職於眼科診所.診所將於5/31停止營業.目前因老闆娘不願照平均薪資支付所有員工的資遣費.只願支付所為底薪.因為底薪他一直認為是20000元.但我實際是每月支領40000.與實際落差太大.又加上一直以來勞保及薪資所得都是報最低等級.現今因為我們員工希望得到合理的資遣.加上長期以來幾乎被壓榨.比如說年假特休不管你年資幾年只要年資5年以上一律7天.以至我已有近25年資.一樣只有7天特�