該如何處理公司同事的惡意行為 - 法律

各位大大們好
在公司遇到一些不是很好的對待已經一陣子了
也可以說是好幾年了
最近遇到某些事情，也自己擅自的決定先蒐證再說
現在有一些證據，但我欠缺一些專業的意見
所以來版上求助各位大大
事情以下

公司有一位同事與我不合
整整兩年有餘，每與我對上眼都使出極其邪惡以及厭惡的眼神斜眼瞪著我
令我看的心情起伏非常無敵大，上班心情長期深受影響
本來都用強大的心理素質當沒看到

直到今年4月18 上午8:07分
(此時間是我手機拍照的檔案，右鍵內容，裡面修改日期的時間)
我發現一號工作鞋裡疑似有一灘類似口水的痕跡(有些微泡泡以及鞋墊看起來有局部濕濕的樣子)
也是想說並沒有任何證據證明是不是口水，或是真的是有人惡意所為
也可能是有野貓跑進公司還剛好在我鞋子裡舒撒?
剛好自己也在近期有換一雙新工作鞋，這裡稱為二號工作鞋
不知道是爛同事還是外勞或是野貓
我拍完照後寫了一張有三字經的紙條丟在一號鞋子裡面
我放一號工作鞋的位置沒靠很近是看不到裡面有什麼東西的
之後開始改穿新的二號工作鞋

在10月31號當天又再次見到自己鞋子裡有一灘濕
這時心裡算是認定不可能是野貓了，只剩惡質同事或外勞而已
於是之前就有在看的隱藏式攝影機就在隔天11月1日下班後立馬面交入手
隔天馬上拿去公司偷偷安裝在很隱密的地方
拍攝位置就是拍著我放私人物品的區域

之後就在11月23日錄到一個非常不清晰的人在我鞋子旁邊不知道在幹嘛
當然我自己同事那麼多年我絕對看得出來是誰，但證據嘛可能不是我認定就能算數
由於畫質沒有很強，在測試用黑白會比較清楚還是彩色才清楚的關係
所以11月23的影片是錄黑白的，所以很不清楚
也還是當成是一個沒什麼力的證據，繼續的等著他還會不會再犯
接著在12月22、23號連續兩天錄到彩色的畫面，吐口水進我鞋子裡
連口水滴下去的畫面都看得到，還用旁邊的工具沾起在鞋子裡的口水塗抹在我的背心上
(五官錄不清楚，但身形以及此同事平時上班的穿著，隨身配件(腰包、手錶)看得出來)

這次我有這幾部影片當做證據，有打算要在某一天付諸行動了
此同事已經私下不止一次兩次，我當面問他到底發生何事，有什麼誤會
要和他談開解開心結，結果都遭拒絕
9月底還是10月初此同事顏面攻擊令我大受困擾
找老闆主持公道想要以老闆威嚴，令此同事能真的說出什麼原因
結果感覺像是隨意應付，說"我忘了"草草帶過
後來老闆總結問我們，就在會談完就什麼都結束了重新開始行不行
此同事回答OK，我也回答OK
之後事情還是發生，老闆威嚴蕩然無存

目前的證據有

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4月18鞋墊有保留

9月多的鞋墊疑似也有被吐，也暫做保留

10月31鞋墊，保留

11月23，12月22、23，因不想花錢再買，使用的鞋墊是重複的，一樣保留
(對沒錯，為了這個我每天上下班都偷偷替換新舊鞋墊)

2015或2016年證明背心是我本人的影片一部

二號工作鞋購買時間，價格，款式顏色，對方商家出貨時間資訊

幾張上班時同事拍的生活照證明二號鞋確實是我本人的鞋子的照片

11月23 黑白影片

12月22、23 彩色影片二部

12月23 疑似被抹口水背心一件

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上文完整解釋冗長，希望各位大大別見怪
我是第一次要用可能是法律，或是調解方式處理此次事件
由於完全沒經驗，所以求助版上各路好手英雄

有幾個問題點，希望可以詳明的知道我後來的動作該怎麼做
再請大大們指點

1.那張不知道凶手是誰時寫了丟在鞋子裡的三字經紙條會不會被凶手事後拿來反咬辱罵

2.此事件應該用哪種法來看待(有查過好像說是社維法)

3.我處理這件事情的流程應該要怎麼做呢

4.證據是否夠充足呢

5.臉部表情攻擊是否構成一種騷擾
(能比喻成像是女被男用淫穢猥褻的表情騷擾同樣的意思嗎



願各位大大們好人一生平安，早日助小的完善處理此事件，感謝!

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