朋友在制服店打工,月薪22000
每天工作9小時月休4天
這樣換算下來時薪連100都不到
朋友和同事都覺得很辛苦薪水也低
7月他只給我朋友休6天,我朋友實際才休了5天 他有給一天的加班費880
所以我朋友7月的薪資就是基本工資22000+880-勞保195-健保128
請問這樣那家店是有違法的嗎 可以檢舉並且要求給足夠的薪水嗎
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每天工作9小時月休4天
這樣換算下來時薪連100都不到
朋友和同事都覺得很辛苦薪水也低
7月他只給我朋友休6天,我朋友實際才休了5天 他有給一天的加班費880
所以我朋友7月的薪資就是基本工資22000+880-勞保195-健保128
請問這樣那家店是有違法的嗎 可以檢舉並且要求給足夠的薪水嗎
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