關於勞保問題的法條，及負擔的問題 - 法律

By Tristan Cohan
at 2013-04-11T00:00

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我想請問一下，就是關於勞保和健保的問題。
勞保是全部由顧主負擔出嗎? 還是說都由受雇主的薪水中扣?
因為最近在學校打工，說學生要被保勞保，所以對這一塊不太清楚，想請了解的人告訴我，如果有相關的法條也能提供給我嗎?
還有，因為健保本身就由家人那有保了，工作這邊又要保，不就又多付一邊了?
實在搞不清楚~==

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By Poppy
at 2013-04-11T03:20

1 勞工保險條例
第六條年滿十五歲，六十五歲以下之左列勞工，應以其雇主或所屬團體或所屬機構為投保單位，全部參加勞工保險為被保險人：
四、依法不得參加公務人員保險或私立學校教職員保險之政府機關及公私立學校之員工
學校打工，屬於被學校雇用之勞工，且不得參加公務人員保險或私立學校教職員保險，必須投保勞工保險
第十五條勞工保險保險費之負擔，依下列規定計算之：
一、第六條第一項第一款至第六款規定之被保險人，其普通事故保險費由被保險人負擔百分之二十，投保單位負擔百分之七十，其餘百分之十，由中央政府補助；職業災害保險費全部由投保單位負擔
勞工自付額=投保薪資X〈普通事故保險費率8%+就業保險費率1%〉X自付比率20%
學校負擔1=投保薪資X〈普通事故保險費率8%+就業保險費率1%〉X負擔比率70%
學校負擔2=投保薪資X職業災害保險費率0.09%X負擔比率100%
2 全民健康保險法
第二條
二、眷屬：
(3) 被保險人二親等內直系血親卑親屬未滿二十歲且無職業，或年滿二十歲無謀生能力或仍在學就讀且無職業者
第十一條
第二項具有被保險人資格者，並不得以眷屬身分投保
學校打工，具有被保險人資格，不得再以眷屬身分投保，必須以學校為投保單位，參加全民健保
第二十七條第十八條及第二十三條規定之保險費負擔，依下列規定計算之：
一、第一類被保險人
(2) 第十條第一項第一款第二目及第三目被保險人及其眷屬自付百分之三十，投保單位負擔百分之六十，其餘百分之十，由中央政府補助
勞工自付額=投保金額X費率4.91%X自付比率30%X〈本人1人+眷屬？人〉
學校負擔=投保金額X費率4.91%X負擔比率60%X〈本人1人+平均眷屬0.7人〉
3 另學校還需負擔勞工退休金提繳，存入勞保局設立之勞工個人退休金專戶
勞工退休金提繳=月提繳工資X6%
4 勞工保險之分類與給付種類
普通事故保險：區分生育、傷病、失能、老年及死亡五種給付
職業災害保險：區分傷病、醫療、失能及死亡四種給付
5 受雇者參加勞工保險，須附加投保就業保險，就業保險給付種類
就業保險：區分失業給付、提早就業獎助津貼、職業訓練生活津貼、失業給付期間健保費補助及育嬰留職停薪津貼
6 健保費原則上是以當月最後一ㄖ之投保單位為準，計收全月保險費，所以
(1) 學校打工開始，投保勞健保後，向校方索取投保申報表影本，交給父母，辦理以眷屬身分投保的健保「退保」。已重複投保繳費時，可以同時申請退費
(2) 學校打工結束，勞健保退保後，向校方索取退保申報表影本，交給父母，辦理以眷屬身分投保的健保加保。注意！未辦理加保，健保局會已第六類列管，累計健保費欠費〈每月749元〉，健保卡鎖卡
7 可進入勞保局、健保局、勞委會、全國法規資訊網等網站，收尋與勞工相關法規、解釋，充實勞工相關法律知識，將來求職時才能維護自己的權益