急！！有關勞健保（有加入公會） - 法律

By Anthony
at 2015-01-13T00:00

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不好意思　　我想請教一下
工會的繳費單　若過最後期限過不繳費　勞健保是否會停止？
以下是個人的情形　求各位大大幫我解惑一下~"~
公會繳費單最後期限是去年12/25而我在12月中辭職公司沒把我退工會
而我心想過最後期限過不繳費　勞健保會停止所以就置之不理
在1月初(待業中)時我去農會申請健保申請單上寫投保日12/25並送出12月的健保費
事後農會通知我工會方面並沒有把我退掉
打電話過去公會那邊知道工會幫我保12/25到1/8但我不知情
工會也要求我支付12/25到1/8號中間的費用
請請教一下
中間出了什麼差錯?兩邊都要繳費那是誰的要繳?誰不用繳?

Tags: 法律

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By Elma
at 2015-01-13T10:37

問題一工會的繳費單　若過最後期限過不繳費　勞健保是否會停止？
原則上不會!!!即使沒繳費也不會馬上停止要公司向勞保局辦退保當日才會停止!
問題二中間出了什麼差錯?兩邊都要繳費那是誰的要繳?誰不用繳?
中間就是公司沒有馬上向勞保局辦退保!
工會那邊不用繳!因為實際上您已沒有在那上班!
依據勞工保險條例第72條規定
投保單位違反本條例規定，未為其所屬勞工辦理投保手續者，按自僱用之
日起，至參加保險之前一日或勞工離職日止應負擔之保險費金額，處四倍
罰鍰。勞工因此所受之損失，並應由投保單位依本條例規定之給付標準賠
償之。
投保單位未依本條例之規定負擔被保險人之保險費，而由被保險人負擔者
，按應負擔之保險費金額，處二倍罰鍰。投保單位並應退還該保險費與被
保險人。
投保單位違反本條例規定，將投保薪資金額以多報少或以少報多者，自事
實發生之日起，按其短報或多報之保險費金額，處四倍罰鍰，並追繳其溢
領給付金額。勞工因此所受損失，應由投保單位賠償之。
第11條規定
符合第六條規定之勞工，各投保單位應於其所屬勞工到職、入會、到訓、
離職、退會、結訓之當日，列表通知保險人；其保險效力之開始或停止，
均自應為通知之

By Belly
at 2015-01-16T20:29

運動遊戲--各國棒球(MLB)、籃球(NBA)、網球、冰球、足球、指數等遊戲
TS777。CC

By Agnes
at 2015-01-15T22:30

他的答案你會滿意的
TS777。CC

By Heather
at 2015-01-14T18:38

餐加工會勞健保~~~是以【個人名義】參加該【職業工會】
(不是以【公司】(雇用單位)參加)
並以【工會會员資格】參加勞健保
~~~會員要親自或寫委託書委託他人(須代雙方身分證印章、)，
到工會辦理【退會】【退保】~~工會才能辦理退會退保。
工會不能因為限繳日期到了，就立即將你退保，
而是需要向勞健保局申報逾期欠費名單，勞健保局會持續計算欠費滯納金
直道欠費達該工會規定之欠費期限(通常是6個月，也有ㄧ年的)經該工會理監事開會開除會員明單才申報退會退保。~~~而仍是會員期間的勞健保仍須照繳，(位繳勞健保不給付)並計算滯納金。

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