想請問個資法的範疇 - 法律

Rae avatar
By Rae
at 2018-08-29T15:20

Table of Contents


如果一個人因好奇，
向人資調閱你的薪資所得，
向公務機關，或使用公務機關管理權限帳號，調閱你的個人綜合所得稅稅額
有充分證據能夠證明其行使的情況下，這樣觸及到個資法的範疇嗎？
有無可懲處之法條？
(幫朋友問，他被一個怪怪的人不斷調閱他的資料)

-----
Sent from JPTT on my Asus ASUS_Z01KD.

--
Tags: 法律

All Comments

Zanna avatar
By Zanna
at 2018-09-01T00:12
沒有法定理由調閱一定是違法。但怎知道被調閱？先確認
有調閱事實，再行使個資法請求權，後面就可以提告，提告
部分可能不止民事還有刑事
Bennie avatar
By Bennie
at 2018-09-04T12:06
該不會欠債然後被告上法院並且判決了
你確定你澎油有全盤告訴你真相?
Ula avatar
By Ula
at 2018-09-04T16:34
有成功調閱嗎？如果該人無權卻成功取得，我覺得提供資料
者的責任更不容忽視欸

共同持有土地，土地法34-1

Olivia avatar
By Olivia
at 2018-08-29T04:40
剛好最近在研讀共有物跟土地法等...有不對的觀念再煩請指正 ※ 引述《babu5461 (一條龍)》之銘言： : 目前情況有點急 : 手機排版請見諒 : 想請問 : 家裡長輩（甲）跟親戚（乙）共同持有一塊農地 : 我們1/3，乙擁有2/3 就當作你們的謄本是農業用地 分別共有1/3,2/3 : 乙想 ...

共同持有土地，土地法34-1

Agatha avatar
By Agatha
at 2018-08-28T21:51
目前情況有點急 手機排版請見諒 想請問 家裡長輩（甲）跟親戚（乙）共同持有一塊農地 我們1/3，乙擁有2/3 乙想賣地，但甲不想賣 所以乙打算用土地法34-1的方式來處分整塊土地 所以我們想了幾個可能的方法 請問有沒有哪一個比較有可能施行 Q1: 在乙動作前，先申請強制分割來避免被賣掉 Q2: ...

颱風天休假被雇主扣薪

Thomas avatar
By Thomas
at 2018-08-28T18:39
近日豪大雨，因政府宣布停止上班，我就沒有上班。然而公司卻在近日宣布當日沒有上班 者要扣薪。 法律上勞工因天然災害而無法出勤，不能歸咎於員工，雇主不能做出對員工不利之處分。 加上我們本來是領月薪的員工，不應該以天計算扣薪吧！？ 我們勞工多做也沒跟老闆拿錢，這種天災就要跟我拿錢，請問法律專家有解嗎？ - ...

客戶工程翻來覆去變更上消保官問題

Olga avatar
By Olga
at 2018-08-27T18:02
施做客戶的不鏽鋼門窗,客戶簽名了,後來隔天又說要改樣式,不過一改,全部整個料因為已 經送料廠都已經角度等都彎好了,若要在多加東西,等於這些東西都要作廢,從新在弄,預計 會一萬二。 要跟客戶多收一萬二,客戶說不願意。 後來隔一陣子,因為他堅持要改變,但是不要再多收費,我們就不進場施工。 後來她說不然就依照 ...

存證信涵

Annie avatar
By Annie
at 2018-08-26T13:21
敬啟者：xxx公司勞動基準法第七十八條對資遣費及第七十九條對預告工資之違反發給均 訂有處罰規定，台灣高等法院九十一年十二月三十一日九十一年度勞上易字第五十三號民 事判決亦認自願離職應由公司負舉證責任；係因貴公司為節省人事費用不當裁員下之犧牲 者，並非自願離職，貴公司依前揭法規及判決，自應給付本人資遣費及預告工 ...