車禍公傷假與保險理賠問題? - 法律

但有點問題小弟請了公傷假,是否還能跟撞我的對方保險公司要求薪資補償這部分?
當然可以！因為平常勞健保費是你在繳並不是對方在繳，當然不能嘉惠於加害人所以還是可以主張要求！
以下為強制險可申請的理賠，供你參考並請自列明細即可。
一、健保醫療費：
指全民健保之自付額、病房費差額（每日1500元為限）、掛號費。
二、急救費用：
指救助搜索費、救護車費。
三、合理交通費：
指轉診費、出院費及往返門診之合理交通費用，以計程車收據為準，至合格醫療院所為限。
四、看護費用：
包括特別護理費、看護工費、近親或他人看護之合理費用。但須有醫師證明確有必要者為限。每日以1200元為上限，最高以30日為限。
五、其他：
如醫療器材（兩萬為限）、義肢器材（五萬為限）、住院膳食費（每日以180元為限）…等等
另可向加害者或任意第三人責任險求償的項目如下：
一、看護費用：
超過強制險三萬六給付的部份，以專業醫師開立診斷證明書為準。
二、喪失或減少勞動能力的薪資賠償：
以專業醫師開立診斷證明書註明，需休養或復健多久。另須薪資證明，以扣繳憑單、薪資轉帳證明、勞保投保薪資為主，若無依勞保最低工資17280元計。
三、後續醫療費及應用相關�

可向勞保局申請職業傷害
附醫生證明,

對方保險公司僅賠你車子損傷維修及醫療部份，
你要求薪資補償要向對方要求，看對方是否會答應。