102年元月二日是否休假 - 法律

匿名版大你好問題:隔周休的勞工元月二日是否是國定假日.元月1日及元月2日均為勞動基準法第37條之法定應放假日，故屬於隔週休之勞工,雇主都需依照勞動基準法給予勞工放假..事業單位如要求勞工於應放假日(元月1日及元月2日)出勤工作，其工資應加倍發給，即除發給當日工資外，應再加發一日工資；或是另行擇日補休.所以可確定凡屬於隔週休之勞工,元月1日及元月2日均為法定應放假日.備註:所謂隔週休之定義,既是ㄧ週休(週六)一日,而下一週(休週六

未比照公部門周休2日企業勞工　102年1月2日為休假日圖片參考：http://l2.yimg.com/bt/api/res/1.2/CbX2_CAusEUfEYXG...勞基法施行細則規定，1月1日和2日都是勞工休假日。但比照「公務人員周休二日實施辦法」的企業，跨年是4天假期，元月2日要上班。勞工在跨年、元旦假期可能有多種休假模式，勞委會提醒，如果在國定假日加班，雇主應加倍發給工資，但也可依員工意願，給予「補休」替代。依據桃園縣政府勞動及人力資源局說明，如果工時制度為比照公部門行��