違規停車導致車禍 - 法律
By Mason
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00
Table of Contents
想請問各位熟悉道路交通相關法規的網友們!
前陣子我個人騎乘125機車行駛在慢車道上
因為趕者上班所以想超越在我前面的小轎車
但我在超車時發現前方一台小轎車已經停在停車格外了(已熄火停車且佔住將近一半的車道僅留一台轎車通過的大小)
所以我緊急煞車卻因為壓到人孔蓋導致我雷殘直接撞上那台違規停車的小轎車
如果依法歸來判定的話到底是誰對誰錯!?
已更新項目:
謝謝一秒鐘的自由的回答
當下已經報警處理了!
前陣子我個人騎乘125機車行駛在慢車道上
因為趕者上班所以想超越在我前面的小轎車
但我在超車時發現前方一台小轎車已經停在停車格外了(已熄火停車且佔住將近一半的車道僅留一台轎車通過的大小)
所以我緊急煞車卻因為壓到人孔蓋導致我雷殘直接撞上那台違規停車的小轎車
如果依法歸來判定的話到底是誰對誰錯!?
已更新項目:
謝謝一秒鐘的自由的回答
當下已經報警處理了!
Tags:
法律
All Comments
By Jacob
at 2012-01-05T19:35
at 2012-01-05T19:35
前陣子我個人騎乘125機車行駛在慢車道上
因為趕者上班所以想超越在我前面的小轎車
但我在超車時發現前方一台小轎車已經停在停車格外了(已熄火停車且佔住將近一半的車道僅留一台轎車通過的大小)
所以我緊急煞車卻因為壓到人孔蓋導致我雷殘直接撞上那台違規停車的小轎車
如果依法歸來判定的話到底是誰對誰錯!? [違規停車或暫停不當而肇事 ]因違規停車皆屬靜態,與之發生碰撞事故肇事主因多屬未注意車前狀態(動態),對方違規停車僅為肇事次因。建議釐清肇事責任:在事故七天後,可至事故地交通隊申請道路交通事故現場圖 (免費),這張圖就可以大概看出雙方肇事責任。於事故三十天後,可至事故地交通隊申請初步分析研判表(免費),上面就可清楚看出雙方的肇事責任主次因。如果研判結果與事實不符,可自費三千申請鑑定,鑑定時,好好敘述自己有利的論點。 相關求償項目如下: 你可依下列的求償項目,列出一張理賠明細,方可知合理的金額為多少!一、醫療費用,可以申請強制險(不分肇責.上限20萬),給付範圍包括:1. 健保醫療費2. 急救費用3. 合理交通費4. 看護費用5. 殘廢給付你可以等傷勢治療到一個段落之後,將醫療收據整理好,送到對方的產險公司申請理賠。二、除了強制險的求償外,我方的其他損失,可依肇責比例向對方要求賠償,如下:肇責比例只要雙方合意即可,一般坊間是以七三論,較常見,供你參考。1. 看護費用2. 喪失或減少勞動能力的薪資賠償3. 後續醫療費4. 精神賠償5. 財產損失6. 其他損失 建議我方依上述的求償內容,列一張求償明細,將相關收據備妥,在合理範圍內向對方求償,並到調解委員會安排調解。建議你到調解委員會去調解,因有客觀、公正之第三人居間協調,較易達成共識。如何安排: 致電給承辦員警轉介調解或自行至事故地鄉鎮縣市區公所調解委員會辦理申請如果在意見上不能達成共識時,傷者可在最後一次調解時,向調委會申請調解不成立的書面資料再向當初承辦員警,提出刑事過失傷害罪告訴,一來可由警方幫傷者進行蒐證。二來傷者可免於請律師的高額費用。除非是在不得以的狀況下,才會走訴訟,上法院是希望加害者能夠積極的與傷者和解,如果和解,傷者就撤銷告訴,早日讓雙方能夠走出車禍造成的困擾。刑法第284條:因過失傷害人者,處六月以下有期徒刑、拘役或五百元以下罰金,致重傷者,處一年以下有期徒刑、拘役或五百元以下罰金。從事業務之人,因業務上之過失傷害人者,處一年以下有期徒刑、拘役或一千元以下罰金,致重傷者,處三年以下有期徒刑、拘役或二千元以下罰金。 如果有問題可以提出來我們一起研究或直接來電免費諮詢,祝你順利 加油~!!
By Aaliyah
at 2012-01-03T10:25
at 2012-01-03T10:25
車禍當下最重要的是馬上蒐證喔,如果沒有當下報警的話會比較麻煩,
不過照您這樣說,應該是違規停車在先,不過這一切還是得看警方判斷囉!
Related Posts
請領勞工退休金
By Jacky
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00
監理所考駕照
By Catherine
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00
網路拍賣糾紛
By Dinah
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00
同時領取「勞退」月退休金及「勞保」月退金?
By Quanna
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00
既有道路認定問題!
By Suhail Hany
at 2012-01-03T00:00
at 2012-01-03T00:00