勞基法喪假規定對象 - 法律

勞基法中有規定哪些親戚是可以請喪假的?
姨丈有嗎?
回答:
1.
勞基法
第四十三條（請假）
勞工因婚、喪、疾病或其他正當事由得請假；請假應給之假期及事假以外期間內工資給付之最低標準，由中央主管機關定之。
說明:
好像有看沒有懂?再找好像沒有相關規定
其實勞基法第四十三條只是規範勞工請假ㄉ法源依據
簡言之 類似憲法或母法之位階 僅做原則性規範
另外還須依據其他"由中央主管機關定之"ㄉ細則或行政命令
2.
行政院勞工委員會法規查詢系統
勞工請假規則 (民國 94 年 06 月 08 日修正)
第 3 條 （喪假之規定）
勞工喪假依左列規定：
一、父母、養父母、繼父母、配偶喪亡者，給予喪假八日，工資照給。
二、祖父母、子女、配偶之父母、配偶之養父母或繼父母喪亡者，給予喪
假六日，工資照給。
三、兄弟姊妹、配偶之祖父母喪亡者，給予喪假三日，工資照給。


第 9 條 （因請假扣發全勤獎金之禁止）
雇主不得因勞工請婚假、喪假、公傷病假及公假，扣發全勤獎金。
依據第三條規定"姨丈"非喪假規範之對象 因此僅能夠以一般事假辦理

參閱
http://laws.cla.gov.tw/Chi/FLAW/FLAWQRY03.asp?lsid...

簡單說，3等親之內的

旁系只有兄弟姐妹才有
其他都是直系親屬

上：父母、岳父母，祖父母，岳祖父母。
平：配偶，兄弟姐妹
下：子女、孫子女。
姨丈，沒有，請自行請事假！