被資遣後公司說要告我 - 法律

5/17被口頭及書面通知資遣，年資未滿一年，資遣日期押5/31
公司都沒有找人來交接，104也未開職缺

今天聽到經理說如果我離職造成公司損失的話，公司有權利對我索賠提?

本人職位是採購，最近有些貨要出口國外，交貨日期因工廠排程、船期皆押6月中，現在客人盧小小要提前至5月底出貨，不然就威脅不訂，但工廠沒辦法配合


公司覺得工廠沒辦法出貨都是我的問題

請問公司這樣是可以跟我索賠取消的訂單金額嗎？

沒人交接應該不是我的問題吧


我該怎麼保護自己


--
--
--
--